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cadres et entreprises

Les cadres remettent en cause leur relation à l’entreprise

« les cadres ont le sentiment que l’intégralité du pouvoir est aux mains des financiers », qu’ils se « sentent devenus des exécutants vivant en permanence au centre de fortes tensions et exclus des décisions stratégiques » et « ressentent de la frustration et du stress » , explique Olivier Spire, fondateur et PDG de Quincadres

Le site Destin et turbulences réagit à un article de la Tribune sur le sentiment de dépossession des cadres en entreprises. Il exprime sa révolte aux conditions déshumanisantes de travail et appel à une meilleur régulation des activités financières. Lire l’article. Cette article fait d’une certaine façon écho à l’article de Michael Sommer dans le dernier numéro de Social Europe faisant appel une meilleur participation et consultation des employés dans les entreprises de l’UE.

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